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1.432 Treffer für Leiter Personal Jobs in Düsseldorf im Umkreis von 30 km
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Du bist HR-Manager (m/w/d) und willst mehr als nur Personal verwalten? Für unseren Kunden, der Personal nicht nur als Ressource, sondern als strategischen Erfolgsfaktor versteht, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen (m/w/d). * Mitgestaltung der Personalentwicklung sowie Einführung digitaler HR-Tools und Prozesse * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL
Du bist HR-Manager (m/w/d) und willst mehr als nur Personal verwalten? Für unseren Kunden, der Personal nicht nur als Ressource, sondern als strategischen Erfolgsfaktor versteht, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen (m/w/d). * Mitgestaltung der Personalentwicklung sowie Einführung digitaler HR-Tools und Prozesse * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL
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Tagetik Application Manager (f/m/d)
Tagetik Application Manager (f/m/d)
Uniper SE
Düsseldorf, Gelsenkirchen, Hannover, Landshut, Regensburg, Würzburg
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Uniper SE * Düsseldorf, Gelsenkirchen, Hannover, Landshut, Regensburg, Würzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - At Uniper, we proactively transform the world of energy while ensuring the security of energy supply. As an internationally operating company, we work in very diverse teams with the greatest possible working time flexibility for our . Our corporate culture is characterized by equal opportunities, mutual appreciation, and respect. With us, you will be able to develop new business models, work on technological solutions for a modern, sustainable, and future-oriented energy supply, as well as proactively help shape changes. Interested? We look forward to meeting you! Your tasks - For our group financial and non-financial internal and external reporting, group planning, forecasting and budgeting we have many different CCH Tagetik modules in place as a business m
Uniper SE * Düsseldorf, Gelsenkirchen, Hannover, Landshut, Regensburg, Würzburg * Feste Anstellung * Vollzeit - At Uniper, we proactively transform the world of energy while ensuring the security of energy supply. As an internationally operating company, we work in very diverse teams with the greatest possible working time flexibility for our . Our corporate culture is characterized by equal opportunities, mutual appreciation, and respect. With us, you will be able to develop new business models, work on technological solutions for a modern, sustainable, and future-oriented energy supply, as well as proactively help shape changes. Interested? We look forward to meeting you! Your tasks - For our group financial and non-financial internal and external reporting, group planning, forecasting and budgeting we have many different CCH Tagetik modules in place as a business m
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Anschreiben nicht erforderlich
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Du bist verantwortlich für die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in deinem Aufgabengebiet. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d)
Du bist verantwortlich für die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in deinem Aufgabengebiet. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d)
Anschreiben nicht erforderlich
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Du bist verantwortlich für die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in Deinem Aufgabengebiet - Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d)
Du bist verantwortlich für die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in Deinem Aufgabengebiet - Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d)
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KLK EMMERICH GmbH * Düsseldorf, Emmerich am Rhein * Feste Anstellung * Vollzeit - About us - Our company is part of the internationally active Kuala Lumpur Kepong Berhad group ("KLK"). The group is a globally active company with its headquarters in Malaysia. There are a total of 7 locations in Europe in Switzerland, Belgium, the Netherlands, Italy and Germany. KLK EMMERICH GmbH is part of the KLK OLEO division, which has developed into one of the leading players in the oleochemical industry on the basis of consistent expansion into new resource-based production areas. KLK is committed to ensuring that its products are sustainably produced. This is done through constant review and development of its activities while at the same time preserving and improving the natural environment and elevating socioeconomic conditions for its employees and the community.
KLK EMMERICH GmbH * Düsseldorf, Emmerich am Rhein * Feste Anstellung * Vollzeit - About us - Our company is part of the internationally active Kuala Lumpur Kepong Berhad group ("KLK"). The group is a globally active company with its headquarters in Malaysia. There are a total of 7 locations in Europe in Switzerland, Belgium, the Netherlands, Italy and Germany. KLK EMMERICH GmbH is part of the KLK OLEO division, which has developed into one of the leading players in the oleochemical industry on the basis of consistent expansion into new resource-based production areas. KLK is committed to ensuring that its products are sustainably produced. This is done through constant review and development of its activities while at the same time preserving and improving the natural environment and elevating socioeconomic conditions for its employees and the community.
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HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
HR Manager Arbeitsrecht (all genders)
adesso SE
Dortmund, Köln, Düsseldorf, Essen, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Administrative Umsetzung: Du stellst die ordnungsgemäße administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den sicher. * Berufserfahrung: Du bringst mindestens 2-3 Jahre im Bereich der Personalbetreuung mit.
Administrative Umsetzung: Du stellst die ordnungsgemäße administrative Umsetzung von Personalmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den sicher. * Berufserfahrung: Du bringst mindestens 2-3 Jahre im Bereich der Personalbetreuung mit.
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Application & Web Manager (m/w/d) – Support & Digital Solutions
Application & Web Manager (m/w/d) – Support & Digital Solutions
Ranger International & B2B
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Ranger International & B2B * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - Die Ranger Gruppe ist einer der führenden Outsourcing-Dienstleister für B2C und B2B Sales & Services in Europa mit einer klaren Mission: Seit über 30 Jahren prägen wir den Door-to-Door-Vertrieb – mit Leidenschaft und nachhaltigem Erfolg. Als Teil der Ströer Gruppe verbinden wir den Rückhalt eines Konzerns mit der Kultur eines Startups. Bei uns steht eines im Mittelpunkt: Unsere Mitarbeitenden. Als treibende Kraft hinter unserem Erfolg sorgen die Headoffice-Teams dafür, dass unser Vertrieb reibungslos, professionell und auf höchstem Niveau agieren kann. Wir möchten, dass du mit uns zu deiner besten Version werden kannst. Daher setzen wir auf eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist.
Ranger International & B2B * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - Die Ranger Gruppe ist einer der führenden Outsourcing-Dienstleister für B2C und B2B Sales & Services in Europa mit einer klaren Mission: Seit über 30 Jahren prägen wir den Door-to-Door-Vertrieb – mit Leidenschaft und nachhaltigem Erfolg. Als Teil der Ströer Gruppe verbinden wir den Rückhalt eines Konzerns mit der Kultur eines Startups. Bei uns steht eines im Mittelpunkt: Unsere Mitarbeitenden. Als treibende Kraft hinter unserem Erfolg sorgen die Headoffice-Teams dafür, dass unser Vertrieb reibungslos, professionell und auf höchstem Niveau agieren kann. Wir möchten, dass du mit uns zu deiner besten Version werden kannst. Daher setzen wir auf eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist.
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Leiter KV & Abrechnung (m/w/d) Raum Köln/Düsseldorf | Homeoffice möglich
Leiter KV & Abrechnung (m/w/d) Raum Köln/Düsseldorf | Homeoffice möglich
RH Diagnostik & Therapie GmbH
Köln, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
RH Diagnostik & Therapie GmbH * Köln, Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Werden Sie Teil unseres Finance Teams! Wir sind auf der Suche nach interessanten Charakteren, die Lust haben die Radiologie von Morgen mitzugestalten. Wenn Du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem sicheren, modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bist, dann bist Du bei uns genau richtig. Nutze Deine Motivation und bringe Deine Ideen jetzt bei uns ein! Wir in der RH Diagnostik und Therapie unterstützen bis dato bundesweit ca. 55 radiologische, nuklearmedizinische und strahlentherapeutische Praxen mit über 1.500 Mitarbeitenden. Unser oberstes Ziel ist die Sicherstellung höchster medizinischer Qualität in diesen Praxen und eine hohe Zufriedenheit aller Patienten und natürlich unserer Mitarbeitenden.
RH Diagnostik & Therapie GmbH * Köln, Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - Werden Sie Teil unseres Finance Teams! Wir sind auf der Suche nach interessanten Charakteren, die Lust haben die Radiologie von Morgen mitzugestalten. Wenn Du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem sicheren, modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bist, dann bist Du bei uns genau richtig. Nutze Deine Motivation und bringe Deine Ideen jetzt bei uns ein! Wir in der RH Diagnostik und Therapie unterstützen bis dato bundesweit ca. 55 radiologische, nuklearmedizinische und strahlentherapeutische Praxen mit über 1.500 Mitarbeitenden. Unser oberstes Ziel ist die Sicherstellung höchster medizinischer Qualität in diesen Praxen und eine hohe Zufriedenheit aller Patienten und natürlich unserer Mitarbeitenden.
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Bildungsmanagerin / Bildungsmanager (m/w/d)
Bildungsmanagerin / Bildungsmanager (m/w/d)
Information und Technik Nordrhein-Westfalen IT.NRW
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Information und Technik Nordrhein-Westfalen IT.NRW * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: 15.06.2025 - Ihre Mission: NRW digitaler machen - Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Bildungsmanagerin/Bildungsmanager (m/w/d) entwickeln Sie ein zukunftsorientiertes Bildungsangebot rund um die Bereiche IT und Digitalisierung für IT-Auszubildende im öffentlichen Dienst. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Ihr Bereich: IT-Ausbildungszentrum - Im IT-Ausbildungszentrum verbringen Auszubildende der Fachinformatik zentral die ersten 1,5 Jahre
Information und Technik Nordrhein-Westfalen IT.NRW * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L, Bewerbungsfrist: 15.06.2025 - Ihre Mission: NRW digitaler machen - Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Bildungsmanagerin/Bildungsmanager (m/w/d) entwickeln Sie ein zukunftsorientiertes Bildungsangebot rund um die Bereiche IT und Digitalisierung für IT-Auszubildende im öffentlichen Dienst. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Ihr Bereich: IT-Ausbildungszentrum - Im IT-Ausbildungszentrum verbringen Auszubildende der Fachinformatik zentral die ersten 1,5 Jahre
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Senior Manager Learning & Development (Mensch) Diagnostik & Führungskräfteentwicklung
Senior Manager Learning & Development (Mensch) Diagnostik & Führungskräfteentwicklung
WPP Media
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
WPP Media * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - WPP ist das Unternehmen für kreative Transformation. Wir nutzen die Kraft der Kreativität, um eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeiter, unseren Planeten, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften zu schaffen. WPP Media ist das globale Medienkollektiv von WPP. In einer Welt, in der Medien überall und in allem präsent sind, bringen wir die besten Plattformen, Mitarbeiter und Partner zusammen, um grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten zu schaffen. Wir gestalten die Zukunft der Medien und dies bedeutet auch, dass wir stets in unsere Mitarbeiter:innen investieren, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen.
WPP Media * Düsseldorf * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Vollzeit - WPP ist das Unternehmen für kreative Transformation. Wir nutzen die Kraft der Kreativität, um eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeiter, unseren Planeten, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften zu schaffen. WPP Media ist das globale Medienkollektiv von WPP. In einer Welt, in der Medien überall und in allem präsent sind, bringen wir die besten Plattformen, Mitarbeiter und Partner zusammen, um grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten zu schaffen. Wir gestalten die Zukunft der Medien und dies bedeutet auch, dass wir stets in unsere Mitarbeiter:innen investieren, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen.
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Bereichsleitung Personal / Head of HR (m/w/d)
Bereichsleitung Personal / Head of HR (m/w/d)
Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Der Personalbereich ist für rund 950 Mitarbeitende verantwortlich und spielt eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Organisation. Wir setzen auf moderne HR-Strategien, Digitalisierung und innovative Konzepte, um zukunftsfähige Personalarbeit zu gestalten. * Strategische und operative Leitung des Personalbereichs mit direkter Berichtslinie an die * Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse für eine zukunftsorientierte, effiziente und moderne Personalarbeit * Beratung der in personalrelevanten Fragestellungen * Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in modernen Personalentwicklungs- und Rekrutierungsans
Der Personalbereich ist für rund 950 Mitarbeitende verantwortlich und spielt eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Organisation. Wir setzen auf moderne HR-Strategien, Digitalisierung und innovative Konzepte, um zukunftsfähige Personalarbeit zu gestalten. * Strategische und operative Leitung des Personalbereichs mit direkter Berichtslinie an die * Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse für eine zukunftsorientierte, effiziente und moderne Personalarbeit * Beratung der in personalrelevanten Fragestellungen * Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation * Fundierte Kenntnisse in modernen Personalentwicklungs- und Rekrutierungsans
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Uniper SE * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - At Uniper, we proactively transform the world of energy while ensuring the security of energy supply. As an internationally operating company, we work in very diverse teams with the greatest possible working time flexibility for our . Our corporate culture is characterized by equal opportunities, mutual appreciation, and respect. With us, you will be able to develop new business models, work on technological solutions for a modern, sustainable, and future-oriented energy supply, as well as proactively help shape changes. Interested? We look forward to meeting you! Your tasks - Our Asset Operations Platform & Systems Team is looking for you! We are seeking a highly skilled and motivated Application Manager to oversee our asset operations platforms and systems.
Uniper SE * Düsseldorf * Feste Anstellung * Vollzeit - At Uniper, we proactively transform the world of energy while ensuring the security of energy supply. As an internationally operating company, we work in very diverse teams with the greatest possible working time flexibility for our . Our corporate culture is characterized by equal opportunities, mutual appreciation, and respect. With us, you will be able to develop new business models, work on technological solutions for a modern, sustainable, and future-oriented energy supply, as well as proactively help shape changes. Interested? We look forward to meeting you! Your tasks - Our Asset Operations Platform & Systems Team is looking for you! We are seeking a highly skilled and motivated Application Manager to oversee our asset operations platforms and systems.
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Mind. 5 Jahre Berufserfahrung als People Manager oder in ähnlicher Funktion in einem international tätigen Unternehmen * Personalcontrolling und -monitoring der People & Culture-Prozesse (P&C-KPIs) und Sicherstellung des Reportings (z.B. Headcount, Fluktuation, Krankheit der Mitarbeiter, etc.) * Schnittstelle zum Controlling und Accounting im Rahmen von Monats- / Quartals- / Jahresabschlüssen / Personalkostenplanung / Mittelfristplanung
Mind. 5 Jahre Berufserfahrung als People Manager oder in ähnlicher Funktion in einem international tätigen Unternehmen * Personalcontrolling und -monitoring der People & Culture-Prozesse (P&C-KPIs) und Sicherstellung des Reportings (z.B. Headcount, Fluktuation, Krankheit der Mitarbeiter, etc.) * Schnittstelle zum Controlling und Accounting im Rahmen von Monats- / Quartals- / Jahresabschlüssen / Personalkostenplanung / Mittelfristplanung
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HR Performance Manager (m/w/d)
HR Performance Manager (m/w/d)
profection GmbH & Co. KG
Köln, Essen, Lüdenscheid, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Als Personaldienstleister mit langer Tradition sind wir der absolut zuverlässige Qualitätsanbieter: erstklassig, professionell und menschlich.
Als Personaldienstleister mit langer Tradition sind wir der absolut zuverlässige Qualitätsanbieter: erstklassig, professionell und menschlich.
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HR Manager – Personalentwicklung / Employer Branding / HR-Prozesse (m/w/d
HR Manager – Personalentwicklung / Employer Branding / HR-Prozesse (m/w/d
Messe Essen GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Manager – Personalentwicklung / Employer Branding / HR-Prozesse (m|w|d) In dieser Position sind Sie für die Planung, Umsetzung sowie für die strategische Weiterentwicklung von Prozessen, Maßnahmen und Instrumenten der Personalentwicklung zuständig. * Die Personalentwicklungsmaßnahmen planen und koordinieren Sie eigenverantwortlich * Für Fach- und Führungskräfte sind Sie die erste Ansprechperson in allen Fragen der Personalentwicklung * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Manager – Personalentwicklung / Employer Branding / HR-Prozesse (m|w|d) In dieser Position sind Sie für die Planung, Umsetzung sowie für die strategische Weiterentwicklung von Prozessen, Maßnahmen und Instrumenten der Personalentwicklung zuständig. * Die Personalentwicklungsmaßnahmen planen und koordinieren Sie eigenverantwortlich * Für Fach- und Führungskräfte sind Sie die erste Ansprechperson in allen Fragen der Personalentwicklung * Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung
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Manager (w/m/d) HR Business Partner-Team
Manager (w/m/d) HR Business Partner-Team
LeasePlan Deutschland GmbH
Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
Sicherstellung einer angemessenen Qualität bei Personalauswahlgesprächen
Sicherstellung einer angemessenen Qualität bei Personalauswahlgesprächen
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HR Operations Manager / Teamlead HR Administration (m/f/d) – Remote Flexibility
HR Operations Manager / Teamlead HR Administration (m/f/d) – Remote Flexibility
iC Consult GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
10 days a year are dedicated to your personal and professional development — through our iC Consult Academy you have access to internal and external trainings tailored to your needs * Benefit from a personal coach, an attractive company car program, the JobRad bicycle leasing scheme, mobility support (Deutschlandticket) and a company sports membership * Flat hierarchies, short decision-making paths and a high degree of personal responsibility with a great deal of decision-making freedom are what set us apart from the rest
10 days a year are dedicated to your personal and professional development — through our iC Consult Academy you have access to internal and external trainings tailored to your needs * Benefit from a personal coach, an attractive company car program, the JobRad bicycle leasing scheme, mobility support (Deutschlandticket) and a company sports membership * Flat hierarchies, short decision-making paths and a high degree of personal responsibility with a great deal of decision-making freedom are what set us apart from the rest
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Als Manager Payroll & HR Admin (m/w/d) leitest Du das nationale HR Service Center und führst ein Team von Personalsachbearbeitern und Payroll Experts. * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Personalbereich * Kenntnisse in SAP-HCM (Personalabrechnung) und SuccessFactors (EC Payroll) von Vorteil
Als Manager Payroll & HR Admin (m/w/d) leitest Du das nationale HR Service Center und führst ein Team von Personalsachbearbeitern und Payroll Experts. * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Personalbereich * Kenntnisse in SAP-HCM (Personalabrechnung) und SuccessFactors (EC Payroll) von Vorteil
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Anschreiben nicht erforderlich
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sehr gutes und aktuelles Wissen zum Individual- und Kollektivarbeitsrecht mit, idealerweise aus dem Vertriebs- oder Handelsumfeld. * Personalrabatt
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie sehr gutes und aktuelles Wissen zum Individual- und Kollektivarbeitsrecht mit, idealerweise aus dem Vertriebs- oder Handelsumfeld. * Personalrabatt
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Cloud Application Manager - International Sales Solutions (m/w/d)
Cloud Application Manager - International Sales Solutions (m/w/d)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
ALDI Einkauf SE & Co. oHG * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis - einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement - das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Das sind deine A
ALDI Einkauf SE & Co. oHG * Essen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich,Teilzeit,Vollzeit - Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis - einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement - das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und mehr als 91.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind: Einfach ALDI. Powered by people. Das sind deine A
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Schulungsmanager (w/m/d)
Schulungsmanager (w/m/d)
IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH
Bielefeld, Bonn, Essen, Frankfurt, Gelsenkirchen, Gießen, Gütersloh, Hamm, Kassel, Landshut
Schnelle Bewerbung
IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH * Bielefeld, Bonn, Essen, Frankfurt, Gelsenkirchen, Gießen, Gütersloh, Hamm, Kassel, Landshut * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und durchzustarten. Wir suchen motivierte Mitarbeiter/innen, die unser Team verstärken. Möchten Sie mit uns gemeinsam unseren Teil-nehmenden eine neue Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt ermöglichen? Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d) in Bielefeld, Bonn, Essen, Frankfurt, Gelsenkirchen, Gießen, Gütersloh, Hamm, Kassel, Landshut, Mannheim, Montabaur, Münster, Siegen * Organisation des Schulungsablaufs * Vertrieb unserer Bildungsangebote und Akquise von Teilnehmer/innen
IAL-Institut für angewandte Logistik GmbH * Bielefeld, Bonn, Essen, Frankfurt, Gelsenkirchen, Gießen, Gütersloh, Hamm, Kassel, Landshut * Feste Anstellung * Vollzeit - Wir entwickeln und realisieren seit über 30 Jahren erfolgreich Weiterbildungskonzepte und unterstützen dabei, sich beruflich neu zu orientieren und durchzustarten. Wir suchen motivierte Mitarbeiter/innen, die unser Team verstärken. Möchten Sie mit uns gemeinsam unseren Teil-nehmenden eine neue Chance auf dem ersten Arbeitsmarkt ermöglichen? Dann freuen wir uns auf Sie, denn wir suchen zum nächstmöglichen Einstieg jeweils eine/n Schulungsmanager (w/m/d) in Bielefeld, Bonn, Essen, Frankfurt, Gelsenkirchen, Gießen, Gütersloh, Hamm, Kassel, Landshut, Mannheim, Montabaur, Münster, Siegen * Organisation des Schulungsablaufs * Vertrieb unserer Bildungsangebote und Akquise von Teilnehmer/innen
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Personalleitung (m/w/d) (HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager o. ä.)
Personalleitung (m/w/d) (HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager o. ä.)
KTX GmbH
Solingen
Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Schwerpunkt Personalmanagement (Recruiter, HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager, Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) (HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager o. ä.) Als Personalleiter (m/w/d) führen Sie bei uns das HR-Team und übernehmen die Verantwortung für operative und strategische HR-Themen. * Verantwortung für operative und strategische HR-Themen (Administration, Payroll, Recruiting, Personalentwicklung) * Beratung der und in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen * Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Personalwesen, idealerweise mit Führungserfahrung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Schwerpunkt Personalmanagement (Recruiter, HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager, Personaldienstleistungskaufmann o. ä.) (HR-Leitung, Head of Human Resources, Personalmanager o. ä.) Als Personalleiter (m/w/d) führen Sie bei uns das HR-Team und übernehmen die Verantwortung für operative und strategische HR-Themen. * Verantwortung für operative und strategische HR-Themen (Administration, Payroll, Recruiting, Personalentwicklung) * Beratung der und in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen * Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Personalwesen, idealerweise mit Führungserfahrung
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Personalwesen / Essen Headoffice / Hybrid / Vollzeit / iSE02538
Personalwesen / Essen Headoffice / Hybrid / Vollzeit / iSE02538
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Regionaler Apothekenberater / Sales Manager / Außendienstmitarbeiter Bereich Apotheken - auch Quereinsteiger - (m/w/d)
Regionaler Apothekenberater / Sales Manager / Außendienstmitarbeiter Bereich Apotheken - auch Quereinsteiger - (m/w/d)
AVIE GmbH
Dortmund, Wuppertal, Kassel, Wolfsburg, Goslar, Gütersloh
Individuelle Förderung: Wir unterstützen Sie im Rahmen Ihrer fachlichen Entwicklung - durch Ihren Vertriebsleiter, einen Mentor und alle Kolleginnen und Kollegen.
Individuelle Förderung: Wir unterstützen Sie im Rahmen Ihrer fachlichen Entwicklung - durch Ihren Vertriebsleiter, einen Mentor und alle Kolleginnen und Kollegen.
){kind=logo}
Du hast ein abgeschlossenes rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, alternativ eine einschlägige und ausgeprägte berufliche Qualifikation (z.B. Personalfachkaufmann, HR-Manager etc.). * Du übernimmst die strategische und operative Leitung des Personalmanagements, aktuell bestehend aus 6 Mitarbeitenden. * Du berätst die Geschäftsleitung, die Führungskräfte und die Beschäftigten in allen personal-, abrechnungs- und arbeitsrechtlich relevanten Fragestellungen. * Zu deinen Aufgaben gehört die Steuerung und Überwachung der durchgeführten Entgeltabrechnung (in P&I LogaHR) sowie der gesamten personalwirtschaftlichen Prozesse wie z. B. Personalmarketing und -beschaffung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung. * Du entwickelst und wirkst aktiv an Personalprojekten und Grundsatzthemen mit. * Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Per
Du hast ein abgeschlossenes rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, alternativ eine einschlägige und ausgeprägte berufliche Qualifikation (z.B. Personalfachkaufmann, HR-Manager etc.). * Du übernimmst die strategische und operative Leitung des Personalmanagements, aktuell bestehend aus 6 Mitarbeitenden. * Du berätst die Geschäftsleitung, die Führungskräfte und die Beschäftigten in allen personal-, abrechnungs- und arbeitsrechtlich relevanten Fragestellungen. * Zu deinen Aufgaben gehört die Steuerung und Überwachung der durchgeführten Entgeltabrechnung (in P&I LogaHR) sowie der gesamten personalwirtschaftlichen Prozesse wie z. B. Personalmarketing und -beschaffung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung. * Du entwickelst und wirkst aktiv an Personalprojekten und Grundsatzthemen mit. * Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Per
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